Выдающийся отечественный дипломат, наш земляк Карим Хакимов – именно тот человек, который должен был перекинуть цивилизационный мостик между арабским миром и Россией, СССР. Такое мнение высказал Президент Башкортостана Рустэм Хамитов на пленарном заседании международной конференции «Россия и исламский мир: история и перспектива цивилизационного взаимодействия», посвященной 120-летию Карима Хакимова.
(далее…)
Записи с меткой: должен
Рустэм Хамитов: «Карим Хакимов – именно тот человек, который должен был связать Россию с арабским миром»
Бренд «Башкирский мед» должен служить на благо каждого жителя республики
— Бренд «Башкирский мед» не доступен основной массе пчеловодов Башкирии,- считает вице-президент «Башкирской медовой ассоциации» Сергей Мулюков.
Правом использовать этот бренд обладает в республике только Государственное управление «Башкирский научно-исследовательский центр по пчеловодству и апитерапии» (ГУ БНИЦА). Но кроме ГУ БНИЦА в республике работают такие предприятия, как Государственные управления сельхозпроизводителей по пчеловодству «Бирское», «Стерлитамакское», «Уфимское», заповедник «Шульган-Таш», ООО «Башкирские пасеки» и многие другие пчеловодческие предприятия различных форм собственности. Все они лишены возможности пользоваться брендом «Башкирский мед», что сказывается на реализации продукции.
(далее…)
Свой кадровый резерв должен быть в каждом субъекте, к такой мысли пришли участники совета ПФО, прошедшего в Уфе. В округе формированием резерва заняты только 10 процентов муниципальных образований — это самый низкий показатель. «В Башкирии кадры есть, — говорит ее глава Рустэм Хамитов. — Мы ищем их, в правительстве уже работают специалисты, попавшие в поле зрения через Интернет, через блог»
В Уфе состоялось заседание координационного совета ПФО по государственной кадровой политике, на которой президент РБ Рустэм Хамитов выступил с предложением к федеральному центру образовать органы по управлению муниципальной службой в субъектах РФ.
— Пока в законе о муниципальной службе такой орган не предусмотрен, эту работу координируют региональные администрации. Это является в известной степени отклонением от закона, ведь управлять работой муниципалитетов мы не имеем права. В то же время кадровые вопросы должны находиться в сфере нашего внимания. Мы должны встречаться, обсуждать проблемы, без диктата, без давления находить общие точки соприкосновения. В известном смысле это должна быть вертикаль, но не расшатанная, а управляемая.
