Программа дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда в Башкортостане пополнилась новыми направлениями. Среди прочих — профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет.
В этом году опережающее профессиональное обучение по самым разным специальностям пройдут примерно 900 таких женщин со всей республики.
— Наша основная задача – обеспечить женщин, которые пока находятся в отпуске по уходу за ребенком, новыми теоретическими, практическими знаниями и технологиями. И причем, знаниями именно по тем профессиям, что так необходимы сегодня их работодателям. Это может быть не только повышение квалификации, но и переподготовка по новой специальности. Акцент, в данном случае, делается на развивающиеся предприятия, а также на те, что уже сейчас готовы создать у себя новые рабочие места, — сказала агентству «Башинформ» начальник отдела профессионального обучения Управления государственной службы занятости населения Башкортостана Альфия Гарейшина.